no Terceiro Ato Unificado Em 15 Dias Enfermagem Do Rio Exige Pagamento
No Terceiro Ato Unificado Em 15 Dias Enfermagem Do Rio Exige Pagamento No terceiro ato unificado realizado num período de 15 dias, profissionais de enfermagem da rede federal do rio protestaram, na manhã desta quarta feira (21 9), contra decisão do supremo tribunal federal (stf) que suspendeu o piso salarial da categoria (lei nº 14.434 2022). concentrada inicialmente na entrada do hospital federal da lagoa (hfl), a manifestação transformou se numa […]. Seja bem vindo ao canal oficial de do sindsprev rj. aqui postamos e repercutimos as produções audiovisuais da secretaria de imprensa do nosso sindica.
no Terceiro Ato Unificado Em 15 Dias Enfermagem Do Rio Exige Pagamento
No Terceiro Ato Unificado Em 15 Dias Enfermagem Do Rio Exige Pagamento O ministério da saúde publicou a portaria nº 3.793 2024 que antecipa o repasse de r$ 30 milhões destinados à assistência financeira complementar (afc) da união para que 418 municípios e o estado do rio grande do sul possam pagar o piso salarial aos profissionais de enfermagem. o documento está disponível na edição extra do diário. Nesta quinta feira, 28 09 2023, os recursos complementares para o pagamento do piso de enfermagem foram programados aos fundos estaduais e municipais de saúde pelo fundo nacional de saúde – fns através de transferências pela modalidade fundo a fundo, em conta específica, assim como anunciado pela portaria nº. 1355 2023 de 27 de setembro de 2023. o repasse […]. Em caso de profissionais com dois vínculos, a carga horária definida para recebimento do piso é limitada a 88 horas. do dia 1º a 10 de setembro de 2023, os municípios poderão atualizar as informações no investsus, caso apresentem alguma inconsistência. o campo outros foi desmembrado em vantagens fixas e variáveis. Histórico – conquista histórica da enfermagem, o piso salarial nacional foi aprovado com forte apoio popular, em votação unânime no senado e amplamente majoritária na câmara (97%). o valor estabelecido é de r$ 4.750 para enfermeiros, r$ 3.325 para técnicos e r$ 2.375, para auxiliares de enfermagem e parteiras.